При этом аудитору следует иметь в виду, что руководство аудируемого лица не вправе ограничивать круг вопросов, подлежащих аудиту.

          Во всех случаях обязательного аудита, а так же в случаях, когда это обусловлено нормативными актами или договором, аудиторские организации обязаны готовить и предоставлять аудируемому лицу  по  результатам аудиторской проверки письменную информацию (письменный отчет).Аудиторская организация обязана указать в письменной информации  все связанные с с фактами хозяйственной жизни акционерного общества   ошибки и искажения, которые оказывают или могут оказать существенное влияние на достоверность бухгалтерской отчетности.

         При  проведении аудита акционерного общества часто возникает  необходимость во взаимодействии со службами внутреннего контроля аудируемого лица. При этом аудиторы должны руководствоваться нормами, изложенными в Правиле (стандарте) аудиторской деятельности           "Изучение и использование работы внутреннего аудита".

    Аудиторская   организация   должна   сформировать   мнение  о

деятельности внутреннего аудита, необходимое для планирования предстоящей

проверки акционерного общества. Эффективность   внутреннего  аудита  может  оказаться  важным фактором при оценке аудиторской организацией аудиторского риска и системы внутреннего  контроля  и  тем самым существенно сократить объем процедур, которые  предстоит  выполнить  аудиторской  организации,  хотя и не может исключить необходимость проведения таких процедур полностью.   Аудитор должен составить программу оценки внутреннего аудита и отразить  в  своей  рабочей  документации  выводы,  касающиеся конкретной работы  внутреннего  аудитора,  которая  была  протестирована,  изучена и оценена. При   формировании   оценки   внутреннего  аудита  на  стадии планирования следует учитывать его:

 1)  организационный  статус:  положение  службы внутреннего аудита в системе  управления экономического субъекта, ее возможности и способность соблюдать  объективность  и  независимость,  наличие  или отсутствие иных обязанностей, действие сдерживающих факторов и ограничений, накладываемых руководством и (или) собственниками экономического субъекта на внутренний аудит

2)  компетентность:  профессиональное  образование  и  навыки  (опыт работы)  аудиторов,  политика  найма,  обучения  и повышения квалификации сотрудников  службы  внутреннего  аудита,  степень  понимания ими стоящих задач и проблем;