Пользовательского поиска
|
Как уже отмечалось выше,
внутриличностные конфликты имеют прямое отношение к конфликтам межличностным,
ситуациям общения, влияют на поведение индивида, его самочувствие, его
устремления и пр. Подходы к разрешению внутриличностных конфликтов столь же
разнообразны, как и множество личностных теорий. Работающему консультанту,
естественно, приходится придерживаться линии какой-либо одной теории, но в
плане помощи пациенту в разрешении его проблем, возможно сочетание разных
методов и приемов (из разных техник). Единого представления, единственно
правильного решения при разрешении конфликта не существует. Разработка данного
вопроса продолжается постоянно и необходимость в выявлении новых способов
разрешения конфликта обусловлена многогранностью человеческой личности.
Цель курсовой работы – изучение
психологических условий разрешения внутриличностных конфликтов.
Задачи:
1.
Изучить
теоретические аспекты, касающиеся понятия внутриличностного конфликта.
2.
Изучить
практические приемы и методы разрешения внутриличностных конфликтов.
Объект – внутриличностный конфликт.
Предмет изучения – условия разрешения
внутриличностного конфликта.
Глава 1. Исторические подходы к изучению внутриличностных конфликтов
Проблема конфликтов является
фундаментальной для психологической науки. Во многих теоретических подходах
психологические конфликты, их характер и содержание становятся основой
объяснительных моделей личности. Противоречия, конфликты, кризисы, переживаемые
человеком, являются источником развития личности, определяют ее конструктивный
или деструктивный жизненный сценарий.
В рамках психоаналитического
направления акцент делается на биопсихологической трактовке внутриличностного
конфликта. У человека в состоянии конфликта происходит столкновение желаний
(З.Фрейд). Часть личности отстаивает определенные желания, другая отклоняет их. Постоянно спорят друг с другом
такие структуры психики как Оно, Я и Сверх-я.