Пользовательского поиска
|
преимущественно недавно - менее 4 лет. Численность ИТР, работающих
длительное время совместно, составляет только 21,9% (молодые работники). В
коллективе экономической службы предприятия сотрудники работают совместно
преимущественно более 4 лет, остальная часть их коллег (21,4%) совместно
работает менее 4 лет (молодые работники).
Отдельно рассмотрим характеристики
двух руководящих работников МП «Тепловые сети» – директора предприятия и
главного инженера.
Возраст директора предприятия – 45
лет; стаж в должности на данном предприятии – 8 лет; высшее образование; пол –
мужской.
Главный инженер: возраст 41 год; 5 лет
– стаж в должности в данной организации; высшее образование.
В инженерно – техническом
подразделении АУП предприятия работают преимущественно молодежь, в основном со
средне – специальным образованием, с небольшим стажем совместной работы (до 4
лет); в коллективе работают примерно одинаковое количество мужчин и женщин.
В экономической службе работают
преимущественно специалисты старшего возраста (от 30 лет), имеют высшее
образование, стаж совместной работы более 4 лет; коллектив преимущественно
женский.
Руководители предприятия работают в
коллективе более 4 лет, образованы, имеют опыт работы.
Исходя из данных заключений, можно
сделать вывод, что первый коллектив (ИТР) более оптимален с точки зрения
согласованности возрастов и равномерного соотношения полов, возможности
изначального формирования благоприятных взаимоотношений в коллективе и опыта
совместной работы. Недолгое время работы на данном предприятии не позволяет
пока полностью идентифицироваться с коллективом предприятия, т.е. работать,
реализуя цели функционирования (ценности) предприятия. Из этого можно предположить, что на данном
этапе развития коллектива ИТР, уровень притязаний работников не высок, поэтому
в данном случае меньше причин возникновения неблагоприятных межличностных
отношений.
Более интересен для изучения коллектив экономистов предприятия, поскольку члены этого коллектива – преимущественно женщины, имеют опыт работы, образованы. Другими словами, коллектив состоит из высококвалифицированных специалистов. Практика показывает, что работники,